填表前要怎样计划BUD专项基金、可以在香港聘请新员工推行项目吗

BUD补贴资金的专项用途是发展品牌、升级转型、拓展内销。填表前要怎样计划BUD专项基金、可以在香港聘请新员工推行项目吗

填表前要怎样计划BUD专项基金

第1步确立发展目标

确保业务发展目标符合基金三大资助范畴至少一项

第2步计划项目内容

了解申请资助范围，选择适用的开支类别，组合成一个申请项目

第3步制定项目预算

按各类开支资助上限百分比，调整预算中各项措施的金额

可以在香港聘请新员工推行项目吗

可以

申请企业可于香港或目标市场聘请新员工，但必须在申请中证明增聘之人手与项目直接相关及完全用于推行该申请项目，才可获得资助。

企业日常运作开支不属于资助范围。如新员工的职责包含业务单位（包括新设业务单位）的日常营运（如日常行政工作、审计、基本设备操作、高层管理等），聘请该员工的开支将不获资助。

您在企业经营过程中有没有遇到以下问题

高房贷、高租金、高人工；

利润降低，挤压生存空间；

周转难、融资难、贷款难；资金短缺、恶性循坏……怎么办？是生存还是毁灭？当然是生存！

别怕，[BUD专项基金]来了！港府帮助中小企业，大力补助！

专才知识产权代办BUD专项基金申请

专才为企业代办BUD专项基金申请，缩短审批时间，提高申请成功率及资助。

【申请资格】

①股权上，自然人占香港公司30%以上股权且占内资公司51%以上股权

②营业额上，“内资公司+香港公司”合计超过300万（香港公司至少50万）

③成立年限上，香港公司至少成立一年

【上市公司、金融机构、国有企业、保险机构不适用该项补贴】

【BUD的补贴力度：在大陆或自贸协议区做专案拓展，最高可以拿700万补贴】

BUD补助基金是香港政府推动香港中小企业发展品牌、升级转型及拓展内销市场的专项基金。

BUD补助申请联系：13570107737（微信同号）

专才咨询热线：400-9692-949

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联系专才：13570107737（微信同号）